¿Le renunciamos al jefe o a la empresa?

Hoy te invito a reflexionar a no seguir creyendo que siempre que una persona renuncia a un trabajo es inmediatamente culpa de un jefe.

Una mala cultura se puede desmoralizar a un excelente líder y colaborar con las fricciones que hacen que una persona quiera renunciar

Hoy te hablo de

Que motiva a las personas a quedarse en un empleo

La diferencia entre la responsabilidad de la empresa/cultura y la del líder a la hora de retener

La diferencia entre renunciar por huir y renunciar por construir.

Si deseas ayuda con tu empresa o desarrollo para los lideres déjame un mensaje en IG @soyanaluciabobadilla